नौकरी खोज के लिए सबसे अच्छा तरीका जब आपके पास नौकरी खोज

नौकरी खोज के लिए सबसे अच्छा तरीका जब आपके पास नौकरी खोज
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जब आप वर्तमान में नियोजित हैं, तो एक नई स्थिति के लिए नौकरी खोज और साक्षात्कार मुश्किल हो सकता है, खासकर यदि आप (और आपको नहीं करना चाहिए) अपने नियोक्ता से यह जानना चाहते हैं कि आप छोड़ने पर विचार कर रहे हैं यह सावधान रहना महत्वपूर्ण है कि आप अपनी नौकरी खोज के बारे में कैसे जाते हैं और साक्षात्कार के लिए समय निकालने के लिए, तो आपका नियोक्ता यह नहीं खोजता है कि जब तक आप उनके लिए तैयार नहीं होते तब तक आप नौकरी खोज रहे हैं। अगर आप इसे मदद कर सकते हैं, तो आप अपने बॉस की नौकरी खोजना नहीं चाहते हैं। सा

जब आप वर्तमान में नियोजित हैं, तो एक नई स्थिति के लिए नौकरी खोज और साक्षात्कार मुश्किल हो सकता है, खासकर यदि आप (और आपको नहीं करना चाहिए) अपने नियोक्ता से यह जानना चाहते हैं कि आप छोड़ने पर विचार कर रहे हैं यह सावधान रहना महत्वपूर्ण है कि आप अपनी नौकरी खोज के बारे में कैसे जाते हैं और साक्षात्कार के लिए समय निकालने के लिए, तो आपका नियोक्ता यह नहीं खोजता है कि जब तक आप उनके लिए तैयार नहीं होते तब तक आप नौकरी खोज रहे हैं।

अगर आप इसे मदद कर सकते हैं, तो आप अपने बॉस की नौकरी खोजना नहीं चाहते हैं।

सावधान रहने के लिए महत्वपूर्ण कारण यह है कि कर्मचारियों को यह भी कहने के लिए निकाल दिया गया कि वे अपनी नौकरी या उनकी कंपनी से नफरत करते हैं। उदाहरण के लिए, मैंने फेसबुक पर नौकरी का शीर्षक देखा था जो कि दूसरे दिन "यूपीएस में दास" था वह व्यक्ति मित्र का दोस्त था, जिसकी निजी सेटिंग्स को समायोजित नहीं किया गया था जैसा कि वह होना चाहिए था।

किसी भी व्यक्ति को देखने के लिए उपलब्ध होने की जानकारी होने से आपके पुराने नियोक्ता को प्रभावित नहीं किया जा रहा है - या आपके संभावित नए नियोक्ता जो इसे देख सकते हैं। सावधानी बरतें, बहुत सावधानी बरतें, जब आप नौकरी और नौकरी शिकार कर रहे हों

आपकी जॉब सर्च को ध्यान से अवश्य करें

अपनी नौकरी खोज की योजना के लिए समय निकालें, दोनों से पहले आपको शुरू करने से पहले आपको सख्त जरूरत होती है - फिर से शुरू करें, कवर पत्र की रूपरेखा जो आप के लिए आवेदन करते हैं, एक ठोस लिंक्डइन प्रोफ़ाइल, और व्यावसायिक संदर्भ (गैर-कार्य संदर्भ) जो आपकी नई नौकरी करने की क्षमता को सत्यापित कर सकते हैं।

कार्य कंप्यूटर पर नौकरी खोज न करें अपना काम शुरू करने, नौकरियों के लिए आवेदन करने, या नियोक्ताओं के साथ संवाद करने के लिए अपने कंप्यूटर का उपयोग न करें। अपने सभी गैर-कार्य संबंधी संचारों के लिए Gmail या अन्य व्यक्तिगत ईमेल पते का उपयोग करें

ईमेल पता नौकरी शिकार के लिए अपने काम के ईमेल पते का उपयोग न करें अपने व्यक्तिगत खाते का उपयोग करें या विशेष रूप से नौकरी खोज के लिए एक निशुल्क वेब-आधारित ईमेल खाता सेट करें

फोन नंबर अपने फिर से शुरू और नौकरी आवेदन पत्र पर अपना कार्यालय फोन नंबर मत डालें अपने सेल फोन या व्यक्तिगत लैंडलाइन नंबर का उपयोग करें

अपनी नौकरी खोज को व्यवस्थित करें अपनी नौकरी खोज संगठित और प्रबंधित रखने के लिए नौकरी खोज उपकरण का उपयोग करें नौकरी खोज इंजन का प्रयोग करें और ईमेल अलर्ट सेट करें ताकि आपको नई नौकरियां पोस्ट की जाने पर अधिसूचित किया जा सके। आरंभ करने के लिए अपनी नौकरी खोज को व्यवस्थित करने के लिए इन दस आसान चरणों की समीक्षा करें।

अपने काम की खोज अपने आप में रखें सोशल मीडिया पर विज्ञापन न करें या अपने सहकर्मियों को बताएं कि आप किसी अन्य नौकरी की तलाश में हैं या आपके पास एक को पसंद नहीं है। यहां तक ​​कि अगर आप एक व्यक्ति को बताते हैं, तो यह एक ही व्यक्ति है। जितने अधिक लोग जानते हैं, उतना ही बेहतर मौका है कि आपकी वर्तमान कंपनी आपको पता चल जाएगी कि आप नौकरी खोज रहे हैं।

अपनी कनेक्शनों को ध्यान से टैप करें उन कनेक्शन से बात करें जो आप जानते हैं कि वास्तव में भरोसेमंद हैं।उनसे पूछें कि क्या वे अपने रास्ते में आने वाली कोई भी लीड भेज सकते हैं। सुनिश्चित करें कि वे आपकी विश्वसनीयता रख सकते हैं और इस तथ्य का खुलासा नहीं करेंगे कि आप नौकरी की मांग कर रहे हैं। यह भी देखने के लिए उन कनेक्शनों को टैप करें कि क्या वे आपके लिए एक संदर्भ प्रदान करेंगे।

गैर-कार्य संदर्भों का उपयोग करें अपने पर्यवेक्षक या आपके पास अब तक की नौकरी से किसी भी अन्य संदर्भ का उपयोग न करें अगर भर्ती प्रबंधकों ने आपके प्रबंधक से बात करने की अनुमति मांगी है (और शायद वे करेंगे) तो आप उन्हें बता सकते हैं कि आपको पहले नौकरी की पेशकश करने की आवश्यकता होगी, लेकिन यह आपके कार्य संदर्भों से बात करने पर उन पर आकस्मिक हो सकता है।

जब आप कार्यरत हैं साक्षात्कार के लिए युक्तियां

काम से साक्षात्कार न करें कई नियोक्ता पहले दौर स्क्रीनिंग के लिए फोन साक्षात्कार का उपयोग करते हैं जब तक आपके पास निजी कार्यालय नहीं है तब तक काम पर रहने के लिए फ़ोन साक्षात्कार का अनुसूची न करें अपने दोपहर के भोजन के घंटे या दिन में शुरुआती या देर से शेड्यूल करने की कोशिश करें, और इसे अपने-अपने समय पर और अपने फोन से करें।

आपकी साक्षात्कार को सावधानी से शेड्यूल करें एक संबंधित नोट पर, अपने साक्षात्कारों को सावधानी से शेड्यूल करें ताकि आप काम पर नहीं जा सकें। दोबारा, दिन में शुरुआती या देर से आपके वर्तमान नियोक्ता को समझा जाना आसान है या निजी या अवकाश का समय लेना यदि आपके पास कार्यक्रम के लिए कई साक्षात्कार हैं, तो आप उसी दिन उन्हें कर सकते हैं।

कपड़े बदलना यदि आपका सामान्य कार्यालय पोशाक व्यवसायिक या आकस्मिक है, तो सूट पहने हुए कार्यालय में न चलें। कपड़े बदलना और साक्षात्कार के लिए बाहर जाने और काम पर वापस जाने से पहले कहीं और परिवर्तन करें।

सूचना देना कब देना जब तक आप एक फर्म नौकरी की पेशकश न करें तब तक आपको नोटिस न दें और आपने इसे स्वीकार कर लिया है। जब तक आपके संदर्भों की जांच नहीं हुई हो, तब तक मैं इंतजार करता हूं और आपके पास एक प्रारंभ तिथि निर्धारित है। ऐसा होता है, एक अवसर पर कि एक नियोक्ता नौकरी की पेशकश वापस ले लेता है और आप ऐसा नहीं करना चाहते और न ही कोई नौकरी के साथ समाप्त होता है।

अपनी नौकरी छोड़ना

ध्यान रखें कि आप कैसे छोड़ दें यदि आप सावधानी बरतें हैं, तो आप अपनी पुरानी नौकरी छोड़ सकते हैं और अपने प्रबंधकों और सहकर्मियों को अलग-थलग करने के बिना किसी नए को स्थानांतरित कर सकते हैं। पर्याप्त सूचना देकर और संक्रमण के काम में मदद करने की पेशकश करना जब आप छोड़ते हैं तो मुश्किल भावनाओं से बचने के लिए यहां बताया गया है कि कैसे अपनी नौकरी से इनायत से इस्तीफा देना है।

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